我于1月20日提交辞职申请，由于当时疫情不明确，所以想年后换一个工资高一点的工作，由于疫情原因公司于1月27日停业，2月初问我是否辞职，由于新工作无法落实，我回复不辞职，但是公司于2月25日要求我按辞职申请上的时间一个月离职，2月份社保还未缴纳，并且公司还借了我的名额去参加政府的补贴培训，我想问一下公司的行为是否合理合法？我怎样才能争取到最好的权益？

你好

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疫情停工期间工资支付

您详细描述一下您的问题吧。

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你好，我我外保保安公司做了三个月，我辞工单交了当时他说等老板通知，现在又说等疫情过去就批，可是因为和同事关系不好，我现一走了，他给我打自离合理吗？可以要回工资吗？

可以要工资

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现在疫情期间，公司辞退，怎么赔偿

你好

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公司辞退员工本人你也同意达成了书面协议也同意给我的补偿金额公司说在十五个工作日给我，没有拿到补偿金算是

没拿到的话拿协议去法院起诉

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张家港仲裁律师收费标准是多少钱？公司辞退支持代通知金吗？

你好

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我想知道之前我家向法院起诉高玉明差我家呢农民工工资，两三年了怎么法院一点动静都没有65000

你好

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老板同意离职但不发工资

你好

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国家单位自愿者没有准生证请产假工资怎么算，超生，单位没有交社保

单位可以不支付工资。

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你好，我想问一下！关于交税的问题 我和一个朋友一起做了某公司的路由器安装，整个工期下来我们没有工资拿，只有靠安装机子个数算工钱，也不属于他们公司员工。我们是临时工，但是发工钱后他们要扣我税费！两个人的工钱一起是6000块，这种做法在法律上是允许的吗

这个取决于你们当初是如何商谈的

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