劳动工伤,老板不负责
劳动纠纷| 2019-09-13
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我在阳光保险上班,因为是假期工,主管让我九月末离职,我中途离职了,从九月一到现在的工资是不是一分钱都没有,前几天说过,他说当时离职一分钱没有,我就没离职,从下周开始不上班了,旷工会不会工资也没有
无理由旷工应当接受处罚,但不能全部不给工
和老板说好的工资,老板发工资时突然变卦该怎么办
你好,你可以直接劳动监察大队投诉
您好,小时工工资每时17元这合法吗?
得看具体地点,有的地方最低小时工资标准可能超过了17元。
我是高速服务区etc充值人员,给司机多充一千找不回来,服务区扣我工资
你好,你这个属于工作失误,那个司机属于不当得利,可以找那个司机,让他返还你替他多充的钱
在幼儿园做幼儿生活老师,单位以教育局规定为由,同工不同酬,工资相差上千元,可否以违法同工同酬,请求法律援助?
在这种情况下,可以申请劳动仲裁,要求同工同酬
上班期间旧病复发死亡算工伤吗
你好!上班期间发病经48小时抢救无效死亡的可以认定为工伤的!
工伤员工鉴定完毕后是否应该复工
根据员工的身体状况以及治疗效果来确定
沐足场所拖欠工资可以报警吗
你好!民事纠纷报警不受理的,应该去申请劳动仲裁!
在工地受伤第一时间没有告诉任何人自己去医院看病算工伤吗
需要申报劳动局工伤科认定,一般只要是在工作时间内工作场所因工作原因受到的伤害都能认定工伤的!
工伤死亡协商不成怎么办
你好!工伤死亡协商不成只能到劳动仲裁申请仲裁!