我有一个朋友她的店员在店里叫顾客充卡，一千两千的充，累计达到有三万块钱，可钱没有转到老板那里，转到那个店员手机里，虽然钱退了大部分，还有一点没退，老板扣了她工资，工资算不算是退回去的钱，店员的行为是犯法吗？要判几年牢？

您好 店员存在职务侵占的行为

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驾驶员在我这里做了一个月，人很胖，之前就血压高，昨天在上班的时候突然脑梗塞，这个算工伤吗？要不要为他垫付医药费？谢谢！

让对方申请职业病鉴定鉴定上了就给

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公司强制让我签保证书，才发工资

您好，单位支付劳动者工资是法律的规定，如果拖欠，劳动者有权申请劳动仲裁要求单位支付，单位不能要求劳动者签任何保证书作为支付条件。

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拖欠工资，已经离职，能申请哪些赔偿？

拖欠工资可以要求支付经济补偿金，工作满一年，补偿标准为一个月的工资

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需要几级医院开具的证明才能证明工伤？

你好，工伤是由社保局。通过各种材料进行认定的，不是医院开具证明

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公司每月15号发上月工资，本月有一员工工资少发了一部，公司下月补发，合理吗？是否有违法劳动法？

你好

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公司拖欠员工工资应当如何处理

拖欠员工工资属于违法行为，员工可以申请劳动仲裁要求公司支付工资

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你好，是这样的我在理发店上班，新开的店生意不怎么样，去上班时候老板说话每个月保底3千，后来我没做了老板却故意要按每天都提成给我算，半个月工资才给我算300快，这样合理吗？怎么找老板要钱？

如果合同约定的工资没有兑现，您可以向当地劳动监察部门投诉店老板。

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你好，请人干活，付工资的那种，按天算，但是干活的时候小腿断了，肋骨也断两根了。住院费，医药费是我们承担的。如果对方要求赔偿怎么办？

赔偿额度如果双方都同意的话，可以支付，如果对方索要额度过高，建议你们通过法院来解决，这样对双方的权益都是一个保证

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您好，我想请问，我爷爷住在小区里，是小区保安，在去值班室的路上突发脑溢血死亡，可以向用人单位索要赔偿吗？算不算工伤呢

如果是在上下班的路上。事故。可以认定为工伤。

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