您好 我在一家公司工作了半年已经三个多月没有发工资了

您好，就您反映的 情况，员工可以向劳 动部门寻求帮助，可以向劳动监察大队投诉，也可以去申请劳动仲裁

共1位律师回答

更多回答（1）

员工实习期工伤给不给发工资

可以依法申请工伤认定，再依法主张工伤待遇，包括停工留薪期工资。

共1位律师回答

更多回答（1）

中介拖欠工资差价怎么办

如果有证据，个人认为可以起诉主张。

共1位律师回答

更多回答（1）

原单位没有解除劳动关系,新单位出的工伤伤十级,不该补偿双倍工资么

一般情况下没有签订书面劳动合同，在一年之内的可以主张双倍工资。

共1位律师回答

更多回答（1）

符合工伤受理条件，现预受理。啥意思？

对方工伤受理条件，现在预备受理

共1位律师回答

更多回答（1）

误工费最低多少钱一天

这个要看你的工资水平了

共1位律师回答

更多回答（1）

五十岁女工受工伤仲裁有什么依具可以申请劳动鉴定

一般要先进行工伤认定。凭工伤认定决定书才可以申请劳动能力鉴定。

共1位律师回答

更多回答（1）

退回工伤保险赔偿能不能重新参加工伤保险

工伤保险可以继续参加，你可以去社保主管部门对接办理

共1位律师回答

更多回答（1）

北京市九级工伤赔偿标准表

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

工地睡觉心脏骤停抢救能算工伤垫付药费吗

你好

共1位律师回答

更多回答（1）