离职后公司拖欠一个多月工资

你好。拖欠工资是违反劳动法规定的，可以向劳动监察大队投诉处理

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我上班的地方拖欠工资没写工作条能告他吗

你好，可以收集证明劳动关系的证据，申请劳动仲裁

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我在工厂上班出了工伤住院期间协商出院工厂按时发放工资现在几天过去了没工资

您好，如果单位拖欠您的工资，您可以去劳动部门寻求帮助，可以向劳动监察大队反映情况，保护自己的合法权益

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你好，请问员工在公司试用期内辞职，工资要到该公司规定日期才支付给在试用期内离职员工(例如，某xx员工在试用期内10号已经离职了，该公司规定支付工资的日期是28号。那么在试用期内离职员工的工资也要到这天才支付。)这样是否合法？

你好，依照法律规定，应当在员工办理离职手续的时候结清工资

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公司先是部门领导找谈话说要辞退我，问其有没有合理合规的理由，也举不出来，后面又多次找谈话，然后公司找不同领导和我谈辞退,这样的，我可以直接申请劳动仲裁吗

自己不提出辞职，或者与对方协商不能达成一致的情况下，继续上班就可以。如果对方开除，则可以申请劳动仲裁，确认单位违法。

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工伤休假100天培训多长时间上班

你好法律没有明确规定，具体要看你们公司的规定的

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在厂宿舍受伤算工伤吗

你好。在工作时间工作地点受伤才算工伤，在宿舍受伤很难认定为工伤。

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我这边有一个工伤事故，伤残鉴定10级，公司一开始要求我们走保险程序，保险公司理赔67000，但是现在公司要求我们给公司转4000块才同意签字打款，我们应该怎样处理这种问题

你好

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出了工伤公司就不发以前上班的工资不发了怎么办

你好。如果是工伤，停工期间的误工费护理费营养伙食费公司都要承担的。

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老人六六岁了，骑电动车，把人碰了，第一时间给人看病了，但现在出院了，我们也给护理费了，误工费了，可她嫌少不同意，要告我们，如果告了，法院判了，老人没有钱，法院会怎么处理呢？法院会强制执行么？老人会拘留么？

你好

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