来源：法律部落2019-06-11 16:05
李军平律师
山西三晋律师事务所
公司内部不同职能的职位放在相同的评价标准下进行比较，确定不同职位的薪酬标准，遇到同工不同酬的情况时，可以申请劳动仲裁，以此来维护自己的合法权益。
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