来源：法律部落2019-09-23 14:52
刘容良律师
北京周泰律师事务所
劳动者遭遇用人单位不发工资，可以向当地的劳动纠察大队进行投诉。
《工资支付暂行规定》明确规定：“用人单位应将工资支付给劳动者本人。”
同时也规定了，“各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
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