调休人事恶意不审批，领导已同意，是否算作旷工？_免费法律咨询_法律部落

调休人事恶意不审批，领导已同意，是否算作旷工？

2019-11-06 10:41

共1个律师回复

黄浩律师

回答数：13511好评数：100

你好，这种情况不算旷工

2019-11-06 10:47:56

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