您好，欠工资一般是劳动局处理，但是您这时效已过，您可以转为债务纠纷追回欠款，搜集能够证明债务关系存在的证据（如借条、转款记录等），您也可以在下次追讨工资时进行录音证明，该证据也是有效的，您调查好对方债务人的基本信息资料后，债务纠纷一般是两年的时效，但您经常追债，法律规定时效可以放宽，您赶快去对方户籍所在地法院起诉。时间拖得越久，您追回来的几率越小。希望可以帮到您。