我和公司签定的一年期劳动合同即将到期，公司不再与我续签合同。我们公司是一家留学公司，近期一位学生因为对服务内容的不满意，退合同了。这个学生由我和其他同事共同提供服务，学生退单我并不占主要责任，只是占很小部分。 公司是不是应该给我一个月工资的经济补偿？公司是否有权要求我对我的工作过错进行赔偿？赔偿比例是多少？我的过错对公司对我的经济补偿有影响吗？