阳朔律师事务所电话 _免费法律咨询

一方不掏抚养费的可以找信访办吗 1回答

老人半清醒状态律师去查医保消费记录 1回答

新加坡fcd理财合法吗 1回答

网上赌博庄自己立案投案自首 1回答

我咨询的案例涉及到劳动纠纷。公司员工A是在2017年10入职并签订了一年的劳动合同，2018年10月未签，2019年10月未签。现在因为工作能力问题想将A员工裁员。A的工资是当地平均工资的2倍。公司员工B是2019年5月入职，签订了一年的劳动合同，因为工作能力打算降薪降职。B的工资是当地平均工资的2倍。公司效益一直不好！也打算做破产清算，这种以公司经营不善导致破产的，是否可以免除以上的赔付。 1回答

请问微信记录是否能作为辞职批准的证据 1回答

工伤伤残没鉴定上,单位让上班怎么办 1回答

坦桑尼亚老虎机合法吗 1回答

盗窃2000以上,失主该怎么索赔 1回答

走私牛肉第一次被抓，大约8吨牛肉被带走，会有什么后果 1回答

共1个律师回复

陈光文律师

相关推荐