我们司是一家中小企业,刚面试的时候他什么都有给,也没签订书面合同,现在他老拖欠延发工资,进去的时候讲好的压一个月,现在有时候都三个月才给结第一个月的工资,由于他里边工人大多数都是大龄工人在外边的大企业进不去的所以也没人反应这个问题
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可以到用人单位所在地劳动监察大队举报,效果不好,可以向当地劳动仲裁委提出劳动仲裁申请
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