公司解除我,赔偿金按一年平均工资税前收入算,一年以内休的几个月产假公司没有发工资,是国家直接发的生育补贴,那么产假算收入还是不算收入,这个收入怎么算好多呢,这个赔偿金应该怎么计算

2019-01-28 17:25
1个律师回复
咨询我
00'12''
00'12''
2019-01-28 17:38:48

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23196今日律师解答 46246

相关推荐
您好,投诉公司拖欠工资公司会被罚钱嘛 1回答
交通事故引发外伤性脑出血,虽然出院但是还在治疗期. 在治疗期间因高血压突发二次脑出血. 请问,赔偿方面是不是只要在治疗期期间发生的费用即可还是? 即我想问的问题是这个时间基准,是以治疗期结束还是区分诱因?多谢 1回答
婚姻期间,女方隐瞒男方买一套房子,有男方的份吗? 1回答
我是原告离婚咋样去法院催我的诉讼?去过一次家事调解办公室说是诉前调解,我想让它快一点,想调解和好咋样申请 1回答
贷上钱贷了2500到手2000,以还500。2000逾期一个月。给我发了通缉令。你怎么看 1回答
网上开设赌场主犯盈利2.5万从犯没盈利罚金怎么处罚? 1回答
你好,要离婚但是分割财产达不到共识怎么办 1回答
你好我想请问一下你. 1回答
我咨询一下公司不给做工伤鉴定怎么办 1回答
你好,公司现在说项目尾盘,我这个岗位工作量不够饱和,事情不是很多,会取消我这个岗位编职,现在需要把我调岗成销售内勤,这样具有合理性吗?我现在属于哺乳期,公司说不和我协商谈赔偿,因为存在风险,要不让我自己离职。但是我不可能主动离职呀,我工作做得好好的。工作就算具有合理性,我也不接受调岗,这样可以吗? 1回答
查看更多