你好!在一个单位工作10年,没交社保,没签劳动合同,没有年休假,可以劳动仲裁吗?
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你辞职的话,可以要求十个月工资的经济补偿金,社保这一块,劳动监察大队投诉
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你好。你是可以通过劳动仲裁来进行维权的
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没交社保,没签劳动合同,没有年休假都是违反劳动法及劳动合同法的,可以根据劳动争议仲裁法向劳动部门申请仲裁
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