我是一个企业的经理,手下有一个不听从管理的员工。他还不辞职,以辞退就起诉公司为由威胁公司。怎么样合理辞退?

2019-04-07 22:46
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找他违反公司规章制度或不服从公司管理的证据,符合解除劳动合同条件,公司可以单方面解除合同

2019-04-07 22:54:05

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