因家中有事,没有提前一个月离职,就走了,现在公司把我的工资全扣了,公司说我的工资都抵社保了,因没有提前一个月离职,所以要自己全额承担,真的是这样吗
劳动人事
2018-10-15 21:04
赵金鑫律师
2018-10-16 17:45
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
请问,我产假休假时间,公司不给我买社保,工资也不发,上班后休假时间社保费全额在生育津贴上扣回,余下的才打给我。平时上班加班费没有支付,星期六上班也不按劳动法规定给1.5倍的工资,我现在离职可以追回来吗,需要什么资料
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
你好 公司不给工资怎么办 刚去应聘的时候说的提成好 我是人事部负责招聘的 说的我没有招聘任务 也没有惩罚 我的工作就是整理人员资料 现在我没招到人 还说要被惩罚 还被罚款500 还说要被打 从晚上8点下班每天留到12点才能下班 我9月份做满了一个月才走的 但是说是我自己走的 所以不给工资 这种情况怎么办
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
公司黄了,老板拖欠工资不给怎么办?
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
你好,公司把2018年9月29号和30号出勤算到10月份是对的吗?9月29号和30号出勤是在9月份执行的,我请了几天假,公司是按19天出勤计算扣工资的,请问公司这样操作违法吗?
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
你好,已经离职了,公司以其他理由拖欠工资怎么办
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
工作当中腿膝盖骨受伤医生确诊用药休息一周后复查,工作单位还要求带伤工作,应怎么处理
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
公司(私企)要求员工将自己收入和家庭成员工作单位、收入(配偶、父母的年收入) 以及详细房产情况和银行卡号、卡余额都填表上交公司,这样合法嘛?
劳动人事
2018-10-15
1 位律师回答
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1 位律师回答
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