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常小旭律师
2019-02-01 17:13
您好，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。《劳动合同法》规定用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同
上班没签合同 还乱扣工资怎么算
合同纠纷
2019-02-01 17:07
常小旭律师
2019-02-01 17:13
您好，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。《劳动合同法》规定用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同
你好，请问购房合同上男女都有名字，离婚时房子判给谁
合同纠纷
2019-02-01
1 位律师回答
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合同纠纷
2019-02-01
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合同纠纷
2019-02-01
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合同纠纷
2019-02-01
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