律师解答3条
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周涛律师
2019-11-14 17:09
语音回复，暂时无法查看
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秦惠芳律师
2019-11-14 17:23
你好，没按规定交纳社保部门投诉，其余的可以申请劳动仲裁
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吴曼怡律师
2019-11-15 01:22
1.可以到社保局、公积金管理中心投诉，要求按照实发工资缴纳社保及公积金，但你也需要对应补足个人部分的差额； 2.关于年休假，可以向仲裁委提出仲裁，要求公司调休或补发工资。
从2004起工作，共三家公司，2015年6月进入现公司，月薪制，从未发加班费，年休假从入职到现在一直只给5天，社保，公积金都有交，但我工资13000，公司交社保公积金仅按3500缴纳，，请问我该怎么维权，怎样的诉求是合理的？
劳动纠纷
2019-11-14 17:00
周涛律师
2019-11-14 17:09
语音回复，暂时无法查看
秦惠芳律师
2019-11-14 17:23
你好，没按规定交纳社保部门投诉，其余的可以申请劳动仲裁
吴曼怡律师
2019-11-15 01:22
1.可以到社保局、公积金管理中心投诉，要求按照实发工资缴纳社保及公积金，但你也需要对应补足个人部分的差额； 2.关于年休假，可以向仲裁委提出仲裁，要求公司调休或补发工资。
你好，我问一下，我上班还在试用期，试用期3500一月，过后是4300一月，现在老板做不下去了要关店，工资是按3500给我发，还是按4300发？
劳动纠纷
2019-11-14
1 位律师回答
珠海劳动局投诉热线？这公司欠人工资三个多月没发怎样投诉？
劳动纠纷
2019-11-14
1 位律师回答
临时工辞工中介扣7天工资合法不
劳动纠纷
2019-11-14
1 位律师回答
拖欠农民工工资最快最直接的解决
劳动纠纷
2019-11-14
1 位律师回答
工伤已经评残了 怎么办现在
劳动纠纷
2019-11-14
1 位律师回答
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1 位律师回答
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1 位律师回答
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