你好，我咨询一下，在社区工作，疫情期间，单位24小时值班，40天不让回家，使孕妇，休息不好，（孕期8周，咋天检查无胎心，前面检查正常）多次请假，单位领导不给请假，孕妇心神疲惫，造成这个结果，这样社区领导的做法违法吗？
其他
2020-03-20 00:18
卢天福律师
2020-03-20 00:20
这种情况可以协商处理，然后进行经济补偿了
吴曼怡律师
2020-03-20 00:20
如果是在往常，那么按照法律规定，侵犯了你的休息权，但是疫情期间，以防疫抗疫为主要工作，只要没有造成严重后果，一般都要为疫情退让。建议你与单位妥善协商。
余远伟律师
2020-03-20 00:24
请假的话，单位可以根据生产经营情况和请假的必要性，决定是否批准，请假是劳动者的权利，但是是否批了是单位领导有权利决定
离婚了还会政审前夫吗
1 位律师回答
国家有关法律法规对生产什么等另有规定的依照其规定
1 位律师回答
劳动纠纷律师费标准
1 位律师回答
被提请撤销缓刑，假释的社区矫正对象
1 位律师回答
哪些职务违法和职务犯罪进行调查
1 位律师回答
不按导向行驶扣几分罚多少
1 位律师回答
夫妻离婚后房子怎么分？这些经典案例告诉你（建议收藏）
律师文集
2019-01-18
公司债务可以由法人或股东个人偿还吗？
律师文集
2018-12-03
建设工程施工合同无效后的法律后果？
律师文集
2018-12-03
侵犯他人名誉权应承担什么责任？
律师文集
2018-12-03
不幸身亡，辛苦挣的家业会被“七大姑八大姨”继承吗？ ——浅谈遗产继承相关法律
律师文集
2018-11-07
