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郭峻峰律师
2020-08-18 17:22
哺乳期被辞退属单位违法解除劳动合同，要求补偿未签订劳动合同时候的2倍工资款，同时，可以要求单位支付经济赔偿金。经济赔偿金是经济补偿金的2倍。另外属于事实劳动关系期间，如果有相关证据(如工作牌、工作证、工资卡、工作服、押金条等)证明事实劳动关系，单位应当支付双倍工资，产假期间工资标
哺乳期被辞退 能得到什么赔偿
劳动纠纷
2020-08-18 15:33
郭峻峰律师
2020-08-18 17:22
哺乳期被辞退属单位违法解除劳动合同，要求补偿未签订劳动合同时候的2倍工资款，同时，可以要求单位支付经济赔偿金。经济赔偿金是经济补偿金的2倍。另外属于事实劳动关系期间，如果有相关证据(如工作牌、工作证、工资卡、工作服、押金条等)证明事实劳动关系，单位应当支付双倍工资，产假期间工资标
工伤发生后，工地不愿以私自协商，直接走法律程序，这是为什么？
劳动纠纷
2020-08-18
1 位律师回答
你好，我是一名美团骑手，在2020年7月19日在吉林市昌邑区绿地香榭丽舍被一辆面包车撞伤。昌邑区交警大队出的警，认定面包车全责，面包车出了平安保险的交强险，医药费花了1000，医嘱休息一个月零7天，可是平安理赔只赔付我80%的医药费和15天的误工费。我可以起诉平安保险赔偿100%的医药费和一个月零7天的误工费吗？胜率会有多大呢？谢谢
劳动纠纷
2020-08-18
1 位律师回答
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