2018年初，部门经理通知说年后离职要提前3个月提出，我竟然相信了，根据经理要求_免费法律咨询

2018年初，部门经理通知说年后离职要提前3个月提出，我竟然相信了，根据经理要求，还发了邮件，后来还问了经理，得知离职是年后审批。但是在1月26号，部门经理就问我决定是走还是留，走的话就是现在年前走人，但是我本来就是年后找到工作后离职啊，现在走到话，没有找下家公司，还有年终奖也不会发，公司小，没有相关的制度。我要怎么跟公司争取到我的年终奖，还有年后才离职

劳动人事

2018-01-27 16:38

用户问答

我最近找工作，进去了一个公司，这个公司最后发现是一个培训机构，当时他说是给公司培养人才，后来发现不是，而且，签了一个师徒贷的合同，现在总共去了10天，也没签劳动合同，签了一个实训合同，现在想离职，怎么样才可以不缴纳违约金

劳动人事

2018-01-26

1 位律师回答

你好律师，我2016年在我们当地工商注册了一家面馆，今天突然有人拿着2011年注册的证件，说我侵权了，我想咨询下，他2011年已经注册，我2016年怎么还在我们当地工商用同样的名字办下的营业执照，我这算不算侵权，我该如何处理？

劳动人事

2018-01-26

1 位律师回答

劳动人事

2018-01-26

1 位律师回答

您好！我想问我跟公司签劳动合同，试用期是三个月，现在接近转正，公司无故辞退我，没有提前通知，我的工资是底薪1800加6200补贴，试用期，请问我能拿到补偿金吗？可以拿多少？

劳动人事

2018-01-26

1 位律师回答

您好！我想问的是我试用期三个月，在将近转正时，被无故辞退，工资是1800底薪 6200补贴，我能拿到多少补偿金？重点是多少金额？

劳动人事

2018-01-26

1 位律师回答

您好，我现在在一家保险电销中心上班，因为扰投诉问题，公司要开除我，并且拿年终奖和本月工资作为条件，要求我主动办理离职手续，请问这石否符合劳动法？

劳动人事

2018-01-27

1 位律师回答

我因公司未给我发放工资拿了公司23000元，现在老板说要嘛你给我还36000元要嘛报案，我想了想我做错了我说我还，昨晚他来找我说写个欠条，并把我的一辆车要押给他做担保，我害怕我还了这些钱他还会陷害我，请求你们的帮助

劳动人事

2018-01-27

1 位律师回答

我是国企前台窗口工作人员。规定打卡时间是八点半，也是八点半开门上班，班长却规定每天八点十分到，如果一月超过两次没到，那么下月就多上一天班（窗口是排班的，比如其他人13天班，超过两次下月就要上14天班）。请问，这个行为违反劳动法吗？谢谢

劳动人事

2018-01-27

1 位律师回答

律师您好：我今年50岁为一企业车工，由于企业效益不好，减了很多人。现领导要让我去干一重体力劳动，干不了。企业以不服从分配让我下岗。辞退我。我能得到补偿吗？领导改变我工种我干不了，能用法律为权吗？谢谢！

劳动人事

2018-01-27

1 位律师回答

有个大老板搞了个市场，我原本在那里剪头发的，但是他说不让我剪了，说是影响市容，我该怎么办。

劳动人事

2018-01-27

1 位律师回答

律师解答1条

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