我是签合同的 签约到河北KTV 我合同最后一天上班客人手机丢了 客人要求店里赔偿 店里第二天赔偿了7000元让我看截图转账记录 并说这个钱要由我来拿 我还不知道的情况下 我也并没有亲眼看到是否转账给客人 我合同到期了 公司不把钱给我 说钱不在他手里 店方没打 我们一般签合同都是到期发放工资 怎么可能没给打 一直敷衍我 说沟通 公司是菏泽的 我打电话报警 警察说我这属于经济纠纷 他插不上手 我该怎么办

合同纠纷

2019-06-10 23:16

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律师解答2条
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陈光文律师

2019-06-10 23:18

你好,你这种情况可以向劳动部门申请劳动仲裁

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武云峰律师

2019-06-10 23:24

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林佳楠律师

天津益清律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,公司事务,劳动人事

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用户问答

签订22个月的劳动合同正规吗

合同纠纷

2019-06-10

1 位律师回答

您好,麻烦问一下,我与公司的劳动合同上个月已经到期了,到这周五满一个月,如果我现在提出离职可以马上走人吗?

合同纠纷

2019-06-10

1 位律师回答

公司给个人签五险一金合同有什么坏处吗

合同纠纷

2019-06-10

1 位律师回答

你好、就是我租了房子然后还没有到合同期提前半个月告诉房东然后房东不退我押金还说非要三个月前提前三个月本来就是不合理,谁知道未来三个月会发生什么事

合同纠纷

2019-06-10

1 位律师回答

员工即使在试用期间,用人单位也不能随便辞退员工的。如果用人单位违法规定,那么其要向员工按照经济补偿标准支付二倍赔偿金。所以学习《劳动合同法》是每一个用人单位和劳动者都应该做的事情,这样可以减少很多劳动纠纷。如果违反了劳动合同法 用法律上来怎么分析

合同纠纷

2019-06-10

1 位律师回答

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离婚了还会政审前夫吗

1 位律师回答

国家有关法律法规对生产什么等另有规定的依照其规定

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