律师您好，我在一家公司2017年2月24日入职，签订的合同有效期从2017年2月24日到2020年2月23日止，现公司因变更公司名称需要我们重新签订劳动合同，新合同有效期从2019年3月26日到2022年3月25日止，如果遇到裁员，赔偿金的年限是从2017年2月24日开始计算还是按2019年3月26日开始计算？

我是在东莞市塘厦镇石鼓协隆厂里上班的，是2010.05.05进厂的，工厂是每三年签一次合同，现在我应该是签第三次合同，老板突然通知我6.30到期，我被辞退了，我应该怎么办？

你好！打工17天，当时说有底薪多少钱，没说试用期一个月500元，不干了视频也没有了，也没签合同，工资给发280块钱的钱，然后引起纠纷，主要到时他没有说明试用期一个月500，不干了才说这样的话，我想问一下我怎么要回这钱呢？我应该要回17天的工资吗？

我租赁了7年的仓库放置物品，现发现物品丢失严重，我人在香港近期无法回到北京，现物业管理公司强行要签新合同并加价50%并要求支付一年的租金，如果不签就视为放弃物品所有权，这简直就是强盗的行径，故想咨询律师一下，可否得到您法律方面给予的帮助？

离婚了还会政审前夫吗

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