我们公司因为客户不多,技术人员又多,客户分不均匀,导致部分人员没地方出差,后公司出一个规定,不出差者,就调休,调休就按实际出差天数算工资,月底发工资出现一个月就出差几天就只有几天工资,像这样因为公司没客户员工没地方出差导致强制调休是否违法
劳动纠纷
2019-03-05 20:18
周网龙律师
2019-03-05 20:25
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上班时情绪激动,脑溢血,是工伤吗
劳动纠纷
2019-03-05
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生完孩子生育险扣了五千多。工资低于社评工资
劳动纠纷
2019-03-05
1 位律师回答
本人在公司上班期间,受了工伤,老板至今不管我该怎么办?
劳动纠纷
2019-03-05
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公司故意不发放工资怎么办
劳动纠纷
2019-03-05
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