我是一名高考生，高考完之后投入社会实践，在北京朝阳区的一家烧烤店工作。目前我面临的问题是我已离职，但老板仍有半个月工资未付。离职时店长许诺下个月十五号微信支付给我工资，老板并未表态，但目前店长好像要辞职了，且工资一直由老板派发。而且也有员工离职被扣半个月工资的先例，因此店内许多员工迫于无奈继续工作，这样的行为是否违反劳动法？我所有工作并未有正式劳动合同而且因为是兼职老板甚至连健康证都没有让我办理。

签了租房合同后发现房东有电子合同并且跟我签的不一样

合同期内解除劳动合同需要本人同意吗?

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手上只有加工合同没有送货单,可以打官司吗

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