你好问一下厂里上班早上8点加班到晚上12点合理吗?
劳动人事
2018-10-16 22:14
王莉敏律师
2018-10-17 18:12
您好,厂里上班早上8点加班到晚上12点不合理,一般正常工作8小时。职工每日工作8小时、每周工作40小时。任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的,按照国家有关规定执行。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。正常加班按1.5计算工资,双休加班按2倍。
请问合同到期后不愿意在公司做了该怎么提起诉讼公司没有要求继续续约的情况下是不是合同到期一个月内可以向企业要求双倍工资
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
公司拖欠公司,差不多一个月,约定好的时间一拖再拖,我们也有合同在手,我们该怎么拿回我们的工资,在公司一拖再拖下
劳动人事
2018-10-16
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我的辞职了,离职证明和养老保险手册都给我了,那公司的工资未发,这种情况怎么办
劳动人事
2018-10-16
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公司开除后,工资不给绩效,跟全勤
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
我在大学食堂工作8年,今年暑假学校改革,现在我不能正常工作,学校让我在家里等消息,无薪,我可以申请劳动仲裁吗?
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
刚入职三个月。我们店正常班是十点上班,七点下班。我一般九点四十多就到了,但所在商场十点开门,所以一般都是走员工通道。周一大概九点四十左右照常走员工通道时,有人在查胸牌,我就莫名其妙的给她了。今天给我一张罚单说我无故迟到。去找楼层主管,主管说只要在这个商场,上午上班都算早班,早班九点半之前必须到。九点半以后上班都算迟到,以前没出罚单是因为人事没有查,昨天人事临时抽查,正好遇到我了。可是我们的老店员都不知道这条规定,而且我们有值早班的同事,最重要的是自己并没有迟到啊,,凭什么要交。是店铺所在商场开的罚单。
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
我在南京东站就是离中央门进一点红山站|劳务派遣公司顺冒。我想问一下我找工作,结果有300元
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
入职满一个多月了,公司不签订老公,也不买社保,怎么办?
劳动人事
2018-10-16
1 位律师回答
离婚了还会政审前夫吗
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