总部外派到异地分公司工作2.5年,现分公司关闭,员工都解散依法补偿了。我们外派的人员劳合同在总公司可不可以也要求补偿然后离职呢?谢谢!

合同纠纷

2019-07-08 12:43

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律师解答1条
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岳立忠律师

2019-07-08 19:22

不可以,你这个单位没有过错,除非单位给你没有解除劳动合同

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马波律师

北京市盈科律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,财产纠纷,公司事务

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你好!我18年12月从公司试用期期间离职,离职之后才收到第一次完整一个月的工资,本来工资是3500的,但是发工资的时候只有3100,连着两个月都是这样,问主管,主管说工资是底薪加绩效。但是我几乎每天都是加班到9点半左右的。然后现在7月份了,之前离职时的报销费用450元左右,到现在都没有发。问主管,主管就只是说交到财务那边了,一直没有解决。我手上没有合同。我的报销费用比较少,到劳动局投诉会受理吗?

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