公司2018.3.1跟我谈解聘事宜,到4月底分公司人事部经理、总部人事总监和分公司总经理分别多次与本人谈离职事宜,但均未协商一致,4月底公司安排分公司总经理和人事经理给本人做了一份考评(欠佳),本人表示不同意,5月11日公司给本人下发一份降职降薪异地调岗通知书,本人未同意,5月16日,公司以本人经公司考核不合格,不同意公司调岗为由终止劳动合同(本人与公司签定的是无固定期限合同,工作地点为天津市),应如何处理。

合同纠纷

2018-05-22 15:34

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冯吉祥律师

2018-05-22 15:38

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2014年8月瑜伽学校收费6800元,上了几次课后,再去学校已经人去楼空!我手上保留有合同和收费发票。有法人的姓名、但是没有身份证号码。请问我该如何维权?

合同纠纷

2018-05-22

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在二手房东那里租房4年合同,使用半年,二手房东倒闭,现在一手房东那里租到房子,差额一年2.7万,一共3年半,这个差额可以拿到吗?

合同纠纷

2018-05-22

1 位律师回答

公司负责人和他公司员工发生争执,然后负责人让说了句她明天不用来上班,现在导购员说要告公司,离职可以,经济赔偿,工龄6年,月薪保底加提成约3000元,没签过合同,没买社保 三个问题,第一,公司大概要赔付多少钱?第二,加班费是按底薪算还是连提成一起算? 第三,如果调解不成功走仲裁的话需不需要什么双倍工资和什么双倍处罚?

合同纠纷

2018-05-22

1 位律师回答

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