您好!我想咨询下,我2010年4月进公司工作,公司2011年1月与我签订的合同,合同到期,2015年跟我签的合同到2020年12月30日,昨天公司通知我要跟我解除合同,赔偿9个月工资,请问这合理合法吗?

合同纠纷

2019-12-11 06:26

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律师解答2条
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周建飞律师

2019-12-11 06:28

双方同意协商解除应该是10.5个月

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刘晚晴律师

2019-12-11 08:36

公司违法解除劳动合同,需支付双倍经济补偿金。

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林树昌律师

广西名虎律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,交通事故,公司事务,劳动人事

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用户问答

兑店之后租房合同没有重签违约金谁来付

合同纠纷

2019-12-10

1 位律师回答

律师你好:我的孩子第一次接触半导体公司做程序没成功,精力、财力不允许在支持下去合同签了打算放弃违约金拿不出来怎么办?

合同纠纷

2019-12-11

1 位律师回答

以前被劳动教养,在企业干十年工作了,现在企业解除合同合法吗

合同纠纷

2019-12-10

1 位律师回答

目前在个人培训学校当老师 签订了一份她个人拟的一份用人合同 但是没到期 我准备离职 他说有三万元违约金 我想问 这个合同合法吗

合同纠纷

2019-12-10

1 位律师回答

你好律师! 我想咨询的交通事故是: 2019年12月4日晚,我们工长给我发微信让我5号开车带一个工友去工地干活,他有事去不了,以前都是他开车的,我们在途中发生车祸了,我轻伤不用住院,工友在我的车内甩出去了,住院了,事故认定我全责! 我的车险是全险,三者五十万车内人员险,每个座1万,强制险都有。 对方车是公交车。 我们与老板没有劳动合同等 工友住院费约2万左右 大夫说出院后需要恢复3个月左右才能工

合同纠纷

2019-12-10

1 位律师回答

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