如果在工作场所因工作原因与他人发生争执并受到伤害，可以考虑以下步骤。 保护自己。立即离开现场，避免进一步的冲突。 报警。向当地警方报警，报告事件的具体情况。警察可能会进行调查，并可能对事件进行调解或采取必要的法律措施。 寻求医疗帮助。如果受伤严重，应立即寻求医疗救治。医生可以帮助您评估伤势并提供适当的治疗建议。 提供证据。收集所有与事件相关的证据，包括照片、视频、证人陈述等。这些信息可能有助于证明您的遭遇是正当的。 向雇主报告。如果您是在工作中受伤，应该及时通知您的雇主，以便他们了解情况并采取相应的行动。 请注意，在任何情况下都必须确保自己的安全和健康，同时也要遵守当地的法律规定。