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打扰到未成年人休息触犯未成年人保护法吗 1回答

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物流货丢了找谁投诉，投诉电话是多少？ 1回答

你好我想问一下 1回答

劳动者，在公司试岗三天，第四天签合同，发现合同和说的不一样，提出修改，负责人说不行，大家都是一样的合同，面试及试岗说的是无责底薪3500+课时费+其他续费报课提成，合同上只有底薪2000+1500绩效，没有其他薪资，双休没写，还要求员工签个劳动补充协议，迟到一次罚款20，离职必须提前60个工作日，不签就不能离入职，并且强制要求我染发色，面试和试岗第一天没有提及过我的发色不合适。我提出离职且结清四天的工资和课时费，负责人说没有工资，最多给课时费。公司没有打卡系统和工作牌。劳动合同没签。 1回答

轰动全国的强拆军人家属案件 1回答

排除妨碍与合同真假纠纷是否可以并案上诉 1回答

你好。两个人没离婚都不在一起好几年了。可以起诉嘛 1回答

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朱律师

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