本人基本工资2800,最近公司需裁人,将工资拆分为三份,基本工资1120,岗位工资,和绩效工资,这样合规吗?工作4年多5年不到,如果被裁的话补贴按基本工资1120补贴吗?

2019-08-19 17:30
1个律师回复
咨询我

可以的,但是如果裁员应该按照2800元进行补贴的。

2019-08-19 17:30:42

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25697今日律师解答 51247

相关推荐
女方离家出走三十年联系不上如何离婚 1回答
汽车理赔全责方需要多久赔 1回答
租房合同被偷了怎么办 1回答
给老板打工被抓进去工资照发,损失费怎么要 1回答
婚内出轨跟老公把别人打了,老公被打成轻伤害,两个多月了,没处理,派出所催怎么 1回答
民间借贷 被告和原告不在一个省 如何起诉 1回答
醉酒多次闹事装神经病警察会抓人么 1回答
我们公司要转卖了,变更法人但是公司抬头没变,新老板能更换我们的岗位和工资吗?我是合同工,合同期还有两年 1回答
交通事故轻伤走了保险 没有获赔自己有事需要外出怎么办 1回答
您好,请问我面试通过签了拟录用协议,面试前讲了有5000元住房补贴,但是现在取消了,没有信用,所以我不想去上班了,对方要求我交违约金5万,请问我该怎样处理?谢谢 1回答
因房贷纠纷账户被法院冻结纠纷解决后能否解封 1回答
手指缺失10级伤残图 1回答
你好,请问一下房屋拆迁以后房屋下面的土地有没有补偿。 1回答
诈骗八万分一千怎么判 1回答
微众银行车贷逾期后果 1回答
查看更多