尊敬的用户，您提供的信息不足以进行具体的法律建议。如果您和对方存在劳务纠纷，可以考虑以下几个方面。 协商解决。首先尝试通过友好协商的方式解决问题，了解对方的具体诉求和理由。 向第三方调解机构申请调解。如劳动争议调解委员会等，由专业的人员介入调解，可能有助于双方达成一致。 提起仲裁或诉讼。如果协商不成或者对方拒绝退款，您可以根据具体情况选择提起劳动仲裁或民事诉讼。 收集证据。为了维护自己的权益，应准备相关证明材料，包括但不限于合同、转账记录、通话录音等相关文件。 请注意，上述建议仅供参考，并且在具体操作时需要结合实际情况和法律规定来决定最佳策略。如果遇到困难，请及时寻求专业的法律帮助。