您好！根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位应当将与劳动者签订的劳动合同文本交由劳动者保管。如果您在工作中发现劳动合同已被修改且未通知您，这可能违反了相关法律法规。建议您及时与公司沟通，要求其提供完整的劳动合同，并确认其中的内容是否符合法律规定。如果公司拒绝提供或不认可您的要求，您可以考虑向当地人力资源和社会保障局投诉，以维护自己的合法权益。同时，也可以寻求专业的法律帮助，以确保您的权益得到保护。希望以上信息对您有所帮助。