2013年进入常平鑫亨服装厂,进厂时有200人左右,去年年底部分承包出去。我今年二月份的工资都是鑫亨服装厂发的,三四月的工资又是老板的弟弟,也就是承包了我们这个部门的小老板发的,5月我们部门解散。这个厂无合同,无社保,我是拿月薪的,有厂牌和工资记录,我要求赔6个月的工资有问题吗?谢谢!
回答数:653
一般属于解散赔偿是一年补偿一个月的工资,但是未缴纳的社保部分可以要求对方给予缴纳
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