有个员工离职申请在7月31日递到公司，但8月份就开始请假一周不来上班，_免费法律咨询_法律部落

有个员工离职申请在7月31日递到公司，但8月份就开始请假一周不来上班，

2019-08-20 23:06

共1个律师回复

秦律师

回答数：861

根据法律规定，对方只要提前30天提出离职申请，就是符合法律规定的，可以适当根据对方的请假行为做出处罚。

2019-08-20 23:06:49

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26289 人今日律师解答 47175 条

相关推荐

12348法律咨询律师在线 192.168.0.1 1回答

与装修公司合作出现问题，如何解决 1回答

您好，我买的是70年的产权房，事实是40年，受骗了怎么办？ 1回答

暑假工没有签订协议但是工资于上班前说的工资不符合 1回答

没有抵押给别人续贷会不会连累我房人 1回答

交通事故疑难案件证明怎么写 1回答

论述我国刑事诉讼中的附带民事诉讼制度 1回答

事故对方全责把发票给交警队 1回答

日照岚山法院抢车胡乱判案 1回答

老公想离婚怎么解决你可以帮我吗 1回答

在超市买的水果坏了能赔钱吗 1回答

农村社保2019一次性148000万合法吗 1回答

韩城市比较有名的律师 1回答

游泳卡设定期限是否合法 1回答

婚前买房婚后升值算不算夫妻共同财产 1回答