我是一名16年的退伍军人2017年6月在扬州乐耕嘉田农业科技服务有限公司上班，自从上班开始就很少休息，没有加班工资，18年2月公司领导答应上半年我给我涨工资1000元可是只涨了800，下半年答应将工资调整为5000一个月，可是一直没有兑现，公司总经理答应给我交住房公积金也没有对现，我一气之下于19年2月14日递交了辞呈申请，发二月份工资的时候公司负责人把我工资扣了说交社保，我想问他们这样做合法吗？