首先，根据《道路交通安全法》等相关法律法规的规定，交通事故的损害赔偿应当遵循“公平合理”的原则。对于因事故导致的人身伤害，一般情况下，包括但不限于医疗费、误工费、护理费等费用。 关于您提到的工伤赔偿，如果您同事是因交通事故而受伤，并且符合《工伤保险条例》规定的认定为工伤的情形，那么他可能会获得相应的工伤待遇，这通常包括医疗费、伤残补助金、一次性伤残就业补助金等。不过需要注意的是，具体金额还需要依据相关法律规定以及司法鉴定结果来确定。 至于是否能同时享受保险公司的工伤赔偿和第三方的民事赔偿，这取决于具体的案情。如果第三方车辆方已经投保了交强险，且保险公司对此次事故承担了部分或全部赔偿责任，则可能会影响到您的同事能否从第三方处获得额外的赔偿。建议您详细咨询相关的法律专业人士以获取更准确的信息。