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我是大四学生毕业实习员工在烟台一家设计公司实习，公司面试的时候告诉我底薪3000，说销售人员能开工资4-5000元钱，我不懂什么叫有责任底薪什么叫无责任底薪，所以我来上班了，没有任何书面的协议或者合同，就连身份证和银行卡信息都没要，只让第一天填写了一个简历，上班这一个月里我才被告知是有责任底薪，结款30000开工资3000，我渐渐感觉到这不公平的待遇，所以我工作31天离职了，当时结款2000多一点，领导的意思是工资就只有相对应的几百块钱，我心里觉得不公平，几百块钱与我的付出劳动根本不匹配，这样的情况公司是否应该负法律责任 1回答

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王律师

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