弟弟在一家公司上班期间出了意外,期间公司因上下级沟通不及时导致给弟弟漏交了今年四月份的保险,社保局规定第一年社保必须连交一年方能报销,因为弟弟还是第一年所以因为漏交了一个月现在要等到明年的5月份才可以报销了,那到明年5月份之前发生的医疗费用是否可以要求公司按照社保报销比例来给我们报销,如不发生则可以不报