《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者主动离职者造成损失的,可以追究损失。我提前10天告知他离职 他未招到人 每天晚上关门 我用承担这个损失吗

2020-12-23 20:06
1个律师回复
咨询我

如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的

2020-12-23 20:06:38

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30604今日律师解答 50324

相关推荐
朋友坐牢出来了然后找我要钱说帮我砍了人有这回事吗,我没有要他去砍 1回答
当地教育部门能不能查到小孩在哪个学校上学 1回答
20多年前欠银行6000块钱到现在他起诉我,银行一直没有问过我,还有没有法律效益 1回答
为什么绑架罪没有结果加重犯 1回答
因医院过错导致骨科手术不成功 1回答
修房时请了几个工人 里面有一对夫妻 男人大工一天200 女人小工一天120 夫妻俩不遵守自己的岗位 该男人大工上架上干的活男人没上去却在下面给东西做小工的活 女人小工该在下面给东西 她却爬上架去做大工的活 结果摔下来了骨折了 这事夫妻俩有没有自己的一半责任 还是全部该户主责任 1回答
按揭买车后来不买了GPS钱可以给我退吗 1回答
我钱借个别人一年,有签协议!现在到期了,别人不还了 1回答
孩子被别班同学推倒锁骨断裂能追究刑事责任吗 1回答
药品里有异物赔偿多少倍 1回答
受领导指派开车出去办事途中发生交通事故将人撞伤单位领导有啥责任? 1回答
赌博属于什么犯罪类别 1回答
用身份证号码怎么查是否离婚 1回答
结婚三个月离婚女方要退彩礼钱吗 1回答
如果在下班时间左右受伤属于工伤吗 1回答
查看更多