在处理您目前遇到的问题时，建议采取以下步骤。 收集证据。保留与您的工作安排相关的所有文件和通信记录。这些记录可能包括但不限于工资单、请假申请表、工时记录、工作合同等。 寻求内部帮助。向人力资源部门或工会组织求助，了解是否有针对这种情况的政策或程序可以遵循。他们可能会提供一些解决问题的方法。 考虑外部支持。如果内部解决困难，您可以考虑寻求外部援助。这可能包括向劳动仲裁机构提出申诉，或者通过法律途径（如诉讼）来争取您的权益。 保持沟通。与矿方保持开放和诚实的沟通非常重要。表达自己的需求和担忧，并尝试理解对方的立场。有时候，双方之间的理解和妥协可能是解决冲突的关键。 寻求专业意见。如果您认为自己无法独立处理这个问题，寻求法律顾问的帮助也是一个好选择。专业的法律意见可以帮助您更好地了解您的权利和可能的解决方案。 保持耐心和韧性。面对挑战时，保持冷静和坚韧的态度是非常重要的。随着时间的推移，情况可能会有所改善，或者您可能发现新的解决方案。 请记住，每个人的情况都是独特的，因此具体操作方法可能会有所不同。重要的是要根据实际情况制定出最适合您的策略。希望这些建议能对您有所帮助！