你好2019年8月5日入职，2019年9月10号发工资，公司没有付中秋节的过节费_免费法律咨询_法律部落

你好2019年8月5日入职，2019年9月10号发工资，公司没有付中秋节的过节费，是否违反了劳动合同法，法律法规

2019-09-16 16:23

共1个律师回复

李律师

回答数：923

违法劳动法的规定，可以去劳动局举报的

2019-09-16 16:23:18

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