签订的合同如图一,但是里面的内容和实际操作不一样,这是一所私立学校,签订合同时有些相关权益并没有直接告诉本人,还扣押毕业证书。没有正式工作一天,已经正式提出辞职报告图二,本人也答应提出一周的时间方便找到其负责人员。刚聘用的老师第一个学期是属于试用期的 ,如果对方告我,我需要支付违约金吗?求律师告知
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按照合同约定处理,法律规定正式员工需要提前一个月提出离职申请,建议与用工单位协商解决
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