2014年5月到7月我和个人干活,没合同没欠条,劳动时效已过,我能直接上法院起诉吗
2024-10-13 20:28您好!根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定。“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”因此,您可以先尝试通过与雇主进行协商解决纠纷。如果双方无法达成一致,则您有权向当地人力资源和社会保障局申请调解或向人民法院提起诉讼。 请注意,在任何法律行动之前,请确保您有足够的证据支持您的主张,并遵守相关的法律规定。祝您一切顺利!