尊敬的客户您好，关于您的问题，我建议您采取以下措施。 与公司进行协商解决。可以尝试直接与公司的负责人沟通，了解拖欠工资的具体原因，并提出解决方案。 按照劳动法的规定，您可以向当地劳动监察大队举报，要求公司支付工人工资。同时，也可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。 如果以上方法都无法解决问题，可以考虑通过法律途径起诉公司，请求法院判决公司支付工人的工资。 请注意，具体操作时应根据实际情况和法律规定来决定，以确保自己的权益得到保护。如果您需要进一步的帮助或咨询，请随时联系我。