在东莞市长安镇开设一家小型的劳务公司需要具备以下资质。 营业执照。这是所有企业必须持有的基本证件。 人力资源管理师证书。如果你是从事人事管理工作，你需要持有此证。这个证书由国家人力资源和社会保障部颁发，证明你具有相关的人力资源管理知识和经验。 劳务派遣许可证。如果您的公司涉及劳务派遣业务，您需要向当地劳动行政部门申请并获得该许可证。 员工档案管理制度。这包括员工入职登记表、员工培训记录、员工离职手续等文件的管理。 以上只是最低要求，具体的资质可能因行业和地区而有所不同。建议您直接联系当地的劳动部门或人力资源服务机构获取最准确的信息。同时，如果您计划进行劳务派遣业务，还需要考虑相关的法律法规和政策要求，确保经营合法合规。