我是公司员工我与公司签订的劳动合同上写明公司应于每月15日前支付我工资但是并_免费法律咨询_法律部落

我是公司员工我与公司签订的劳动合同上写明公司应于每月15日前支付我工资但是并没有按时发放工资迟发了四天劳动合同上写明了公司违反本规定，不按照合同约定支付我劳动报酬可以书面通知解除劳动合同我想问问我这个情况可以适用这一条吗

2019-07-26 18:17

共1个律师回复

苏律师

回答数：790

根据您的描述，您可以适用这一条不按照合同约定支付我劳动报酬可以书面通知解除劳动合同

2019-07-26 18:17:27

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