我们公司放了13天年假,年假回来签上个月工时的时候说未满一年的员工要用周末加班双倍的工资抵充,请问这样合法吗?
回答数:785
根据《劳动法》规定,年假7天,多的休息日,公司有权利要求员工调休,属于合法
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