员工工作中致残,老板未报工伤

2019-09-16 21:11
1个律师回复
咨询我

需要去劳动局先做工伤认定,认定工伤后再做工伤鉴定,根据鉴定等级计算赔偿,也是需要根据当地经济情况计算的,所以具体的工伤赔偿,主要包括医药费,误工费,营养费,护理费等费用,具体理赔细节建议当面咨询律师。

2019-09-16 21:11:11

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23579今日律师解答 50068

相关推荐
交通事故法院180万还不上要坐多少年牢 1回答
死亡后未经户主别人给注销合法吗 1回答
我要催账,一个老赖欠我钱 1回答
劳务说上八下八 让加班 不加班没有工资 怎么办 1回答
农村订婚了女方又退婚!走法律程序 1回答
离婚需要什么手续????? 1回答
离婚是不是男方没喊女方给娃儿抚养费,女方是不是就可以不给? 1回答
您好,我想问一下,我上个月15号入职,这个月16号离职,中间有签劳动合同,试用期基本工资是2100,而我这个月只发了198元工资,领导说我是扣了社保,但我之前并没有报社保,并不知情,这合法吗? 1回答
住宅门面餐饮合同到期后房租猛涨怎么办 1回答
殴打老人派出所不拘留怎么办 1回答
车被撞了,被撞车地出的事故认定书,可以在其他地方起诉不 1回答
欠我钱的人起诉别人我能起诉欠我钱的人要回别人欠他的钱吗 1回答
不交社保怎么解除劳动合同 1回答
泄露匿名举报人名字会怎么样 1回答
苞米app合法吗…… 1回答
查看更多